Минздрав Украины утвердил Положение о капелланской деятельности в сфере здравоохранения
Этот документ определяет особенности осуществления капелланской деятельности в учреждениях здравоохранения и реабилитационных учреждениях, предоставляющих реабилитационную помощь в сфере здравоохранения.
Согласно документу, капелланы могут работать в медицинских учреждениях на разных основаниях: трудовые отношения — согласно Кодексу законов о труде Украины для штатных капелланов; общественные или волонтерские основы — при наличии договора о сотрудничестве между учреждением здравоохранения и религиозной организацией.
В Положении сказано, что руководитель учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения должен обеспечить капелланов, помощников капеллана помещением для осуществления ими мероприятий духовной (пастырской) опеки.
Документ определяет задачи и права медицинских капелланов:
1. Задачами капеллана, помощника капеллана являются:
- организация и проведение религиозных ритуалов и религиозно-просветительских мероприятий, связанных с удовлетворением духовно-религиозных потребностей пациентов, членов их семей и работников учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения, обеспечение равенства их прав на духовную (пастырскую) опеку и добровольности участия в богослужениях и религиозных обрядах;
- организация и проведение торжественных богослужений и мероприятий по случаю общепризнанных религиозных и государственных праздников, содействие консолидации верующих пациентов и работников учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения вокруг религиозных, культурных и духовно-нравственных ценностей;
- осуществление индивидуальных и групповых мероприятий духовной (пастырской) опеки над пациентами, членами их семей и работниками учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения, в том числе в рамках оказания психосоциальной помощи, оказания духовной помощи и поддержки лицам разного возраста, проведения духовного (пастырского) консультирования взрослых и детей;
- организация и проведение учебно-воспитательных и культурно-просветительских мероприятий, направленных на развитие личных и коллективных духовно-нравственных качеств пациентов и работников учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения, ознакомление желающих с основами религиозного учения;
- определение потребностей верующих пациентов и работников учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения в духовной (пастырской) опеке, предоставление консультаций руководителю учреждения по религиозным вопросам;
- налаживание межрелигиозного (межконфессионального) сотрудничества, поддержка партнерских отношений с представителями различных религиозных организаций (конфессий), осуществляющих деятельность в учреждении здравоохранения, реабилитационном учреждении;
- взаимодействие с общественными, благотворительными, волонтерскими организациями и поставщиками социальных услуг по вопросам организации и проведения мероприятий, направленных на социальную поддержку пациентов, членов их семей и работников учреждения здравоохранения, реабилитационного учреждения.
2. Капеллан, помощник капеллана имеет право осуществлять профессиональную деятельность в учреждении здравоохранения, реабилитационном учреждении в рамках выполнения задач, определенных пунктом 1 настоящего раздела.
3. Капеллан, помощник капеллана не должен вмешиваться в процесс оказания медицинской и реабилитационной помощи в учреждении здравоохранения, реабилитационном учреждении.
